PLANO DE CAPACITAÇÃO
INSTITUTO MUNICIPAL DE PREVIDÊNCIA DOS SERVIDORES DE SÃO FRANCISCO DO GUAPORÉ
2025
PLANO DE CAPACITAÇÃO - 2025
1. APRESENTAÇÃO
O Instituto Municipal de Previdência dos Servidores de São Francisco do Guaporé, possui atualmente em seu quadro funcional 7 servidores, sendo 03 servidores efetivos, 01 servidores efetivos cedidos e 03 servidores comissionados, além de 17 membros de conselhos, sendo 12 membros do Conselho Administrativo, 05 membros conselho fiscal e 03 representantes do Comitê de Investimentos.
Considerando que o IMPES está buscando se adequar as exigências do Pró-Gestão, no Nível I, verifica-se no manual do Pró-Gestão, os requisitos de educação previdenciária a serem atingidos:
O RPPS deverá desenvolver plano de ação de capacitação para os servidores que atuem na unidade gestora, seus dirigentes e conselheiros, com os seguintes parâmetros mínimos:
Nível I:
a) Formação básica em RPPS para os servidores, dirigentes e conselheiros.
b) Treinamento dos servidores que atuem na área de concessão de benefícios sobre as regras de aposentadorias e pensão por morte
2. OBJETIVO GERAL
Promover ações de capacitação, de modo a atingir o requisito do Pró-Gestão Nível I e promover o desenvolvimento profissional dos servidores e membros dos conselhos.
3. OBJETIVOS ESPECÍFICOS
· Atender ao requisito do programa Pró-Gestão Nível I;
· Contribuir para desenvolvimento das competências e habilidades dos servidores e membros dos órgãos colegiados;
· Aplicar os conhecimentos adquiridos para melhorar os processos diários;
· Melhorar a eficiência nos serviços prestados aos segurados.
4. PÚBLICO-ALVO
Servidores públicos do Instituto (cedidos e efetivos), gestores e membros dos órgãos colegiados.
5. METODOLOGIA
Os servidores e membros dos conselhos serão capacitados mediante palestras, cursos externos e congressos promovidos pelas Associações Previdenciárias, bem como pela modalidade de Educação à Distância EAD, onde foram indicados os cursos da plataforma Escola Virtual de Governo (EVG) do Governo Federal, que são cursos gratuitos e com certificação, mas poderá ser substituído por outros cursos/capacitações que apresentem os mesmos objetivos.
Ressalta-se que tendo em vista a certificação de Pró-Gestão concedida ao instituto os membros dos conselhos e comitê de investimento terão no mínimo 30 hs de cursos, cabendo aos gestores fiscalizar o cumprimento da carga horária.
O aproveitamento nas ações será com base na apresentação de certificados de participação.
Plano de Ação de Capacitação do IMPES
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CAPACITAÇÃO |
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AÇÃO/CURSO |
OBJETIVO |
PÚBLICO - ALVO |
CARGA HORÁRIA/ INDICAÇÃO CAPACITAÇÃO |
META |
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CADASTRAL PREVIDENCIÁRIO |
Conhecer as fases de planejamento e execução para a criação e a manutenção de um banco de dados atualizado, utilizando a ferramenta SIPREV/Gestão |
Servidores; dirigentes |
30 horas Curso EAD na plataforma EVG link: |
1 (um) servidor Setor Adm/Finan
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CAPACITAÇÃO DOS SERVIDORES NA ÁREA JURIDICA PREVIDENCIÁRIA |
Seminários, Congressos, Cursos Presenciais ou EAD e outros eventos disponibilizados por parceiros |
Jurídico |
10 horas Presencial/Online |
1 (um) curso |
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PROTEÇÃO DE DADOS PESSOAIS NO SETOR PÚBLICO
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Conhecer sobre os processos e as medidas de segurança para tratar e proteger dados pessoais no setor público. |
Servidores; dirigentes; conselheiros |
15 horas Curso EAD na plataforma EVG link: https://www.escolavirtual.gov.br/curso/290
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1 servidor setor Adm/Finan 1 servidor setor benefícios |
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ESOCIAL PARA ÓRGÃOS PÚBLICOS - RPPS
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Inteirar-se sobre a prestação de informações, dos dados cadastrais, funcionais e financeiros dos servidores, dos beneficiários e dos dependentes do eSocial. |
Servidores; dirigentes |
Conforme programação evento Presencial/Online |
1 servidor setor Adm/Fin
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PARTICIPAÇÃO EM CONGRESSOS/SEMINÁRIOS/ CAPACITAÇÕES SOBRE RPPS |
Necessidade de atualização e capacitação contínua |
Servidores; dirigentes; conselheiros |
Conforme programação evento Presencial/Online |
4 conselheiros; 2 servidores
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CONTRATAÇÃO E LICITAÇÃO
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Conhecer de forma detalhada as Alterações propostas pela Lei 14.133 |
Servidores |
10 Horas Presencial/Online |
1 servidor Jurídico Controlador |
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CURSO NA ÁREA DE COMPENSAÇÃO PREVIDENCIÁRIA |
Conhecer e se atualizar sobre as mudanças do sistema COMPREV |
Servidores; dirigentes |
20 horas Presencial/Online |
1 servidor setor Adm/Finan
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CICLO DE PALESTRAS E CURSOS TCE/RO |
Necessidade de atualização e capacitação contínua |
Servidores; dirigentes; conselheiros |
Conforme programação evento Presencial/Online |
Todos os servidor |
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REFORMA DA PREVIDÊNCIA - PREVIDÊNCIA, CÁLCULO DE APOSENTADORIAS E PENSÕES DOS SERVIDORES PÚBLICOS EC 103/2019.
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Elucidar as modificações trazidas pela Reforma da Previdência no serviço público, consagradas pela Emenda Constitucional advinda da EC 103/2019. |
Servidores; dirigentes; conselheiros |
10 Horas Presencial/Online |
Todos os servidores e conselheiros do IMPES
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TREINAMENTO SOBRE SISTEMA FINANCEIRO, MERCADO FINANCEIRO E DE CAPITAIS E FUNDOS DE INVESTIMENTOS. CURSO DE PREPARAÇÃO PARA CERTIFICAÇÃO AMBIMA OU APIMEC |
Necessidade de atualização e capacitação contínua e atendimento aos requisitos do programa Pró-Gestão |
Servidores; dirigentes; conselheiros |
30 Horas Presencial/Online |
Todos os servidores e conselheiros do IMPES
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FLAVIA ALVES DE ALMEIDA
Superintendente/IMPES
| TIPO: | 4 |
| ANO: | 2022 |
Anexos
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Publicado por
FLÁVIA ALVES DE ALMEIDA M-170
Publicado em: 24/03/2025 às 14:19
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Em 03/08/2026 às 00:31:50